一、公司簡介
貴州紅星電子材料有限公司成立于2016年3月，注冊資本15000萬元，坐落于貴州省銅仁市大龍經濟開發(fā)區(qū)，是由青島紅星新能源技術有限公司、貴州振華新材料股份有限公司等企業(yè)共同出資成立的股份制公司。主要致力于廢舊動力鋰電池回收及資源再利用。公司2021年成為貴州省“國家高新技術企業(yè)”;2022年成為貴州省“專精特新中小企業(yè)”和貴州省“綠色工廠”，取得工信部符合《新能源汽車廢舊動力蓄電池綜合利用行業(yè)規(guī)范條件》再生利用企業(yè)資質;2023年成為國家級綠色工廠和國家專精特新“小巨人”企業(yè)，技術中心被認定為貴州省企業(yè)技術中心。2024年榮獲銅仁市促進新型工業(yè)化先進企業(yè)和貴州省級綠色供應鏈管理企業(yè)。公司通過ISO9001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系、GB/T29490知識產權管理體系、ISO27001信息安全管理體系、ISO50001能源管理體系認證。
公司專注于鋰電材料再生利用研究與產業(yè)化，專業(yè)從事鋰電池循環(huán)利用技術的研究、開發(fā)、生產。公司目前擁有全職員工179人，其中：各類專業(yè)技術人員57人(其中博士1人，碩士4人，本科以學歷以上人員占公司總人數30%以上)。公司自成立之初便培養(yǎng)了一支高效有力的研發(fā)隊伍，自主研發(fā)非萃取法再生利用工藝，并積極開展鎳鈷錳三元復合氫氧化物制備、氫氧化鈷制備和磷酸鐵鋰回收工藝等各項預研項目，為公司實際生產和未來發(fā)展提供強有力的技術支撐。公司已獲發(fā)明專利8項，實用新型1項，在審專利6項。
2025年公司投資4.3億元啟動廢舊鋰電池再生利用生產線建設項目，不斷提高公司生產規(guī)模與市場競爭力。公司將始終遵循“減量化、再利用、資源化”的原則，以客戶需求為導向，不斷開發(fā)、推廣新技術，竭誠為客戶服務，努力將公司打造成綠色、科技、創(chuàng)新型的富有競爭力的企業(yè)。
二、招聘崗位信息
（一）研發(fā)技術員（4人）
工作職責：①根據研發(fā)和工藝改進計劃，負責相應的實驗研究工作;做好研發(fā)資料的收集、編寫、整理;
②編制工藝方案和工藝設計，并協(xié)助生產部完成工業(yè)化設計和生產;
③解決生產過程中的工藝問題;
?、茇撠熝邪l(fā)項目相關專利、論文以及其他材料的撰寫;
?、輩f(xié)助公司相關產品的售前、售后技術服務、交流等工作。
任職要求：本科以上學歷，具備冶金、化學、化工以及相關專業(yè)的基礎知識，能夠獨立思考、學習能力和動手能力強。研究生學歷、無機化學、分析化學、電化學、材料合成與制備等相關研究方向的優(yōu)先。
（二）資料員（1人）
工作職責：①資料收集與管理：負責接收、清點、登記、發(fā)放和歸檔工程項目的所有圖紙、文件等資料;確保資料的完整性、準確性和安全性，與工程進度同步。
?、?zwnj;檔案編制：參與編制施工資料，如施工日志、質量記錄、安全檢查記錄等;負責竣工資料的編制、歸檔和備案工作。
③文件收發(fā)與傳遞：負責項目內部文件的收發(fā)、傳遞和登記工作，確保文件能夠及時、準確地傳遞到相關部門。
?、?zwnj;工程資料審查與備案：對收集到的工程資料進行審查，確保資料的真實性、完整性和準確性;負責備案資料的填寫、會簽、整理、報送和歸檔工作。
任職要求：本科以上學歷，工程類、管理類等相關專業(yè);熟練使用辦公軟件，具備良好的團隊合作精神和責任心，工作有條理，具備較強的協(xié)調能力和溝通能力。
三、薪資待遇：
1、繳納五險一金，本科學歷技術員轉正后第一年收入7-8萬，第二年8-9萬，第三年10-11萬。后續(xù)看個人表現(xiàn)和崗位情況。優(yōu)秀人才可面議。
2、外地員工包吃、住;
3、提供中秋、春節(jié)、生日福利、年終全勤獎;
4、提供外出培訓機會，不斷提升個人能力。
四、報名須知：
1、本次招聘采取網上報名的方式;
2、以上崗位不設具體招聘期限，招滿為止。
3、簡歷投遞郵箱：yangqin@gzhxdz.cn。(郵件主題：應聘崗位+畢業(yè)院校+姓名);
4、面試時間：簡歷篩選通過后另行通知;
6、咨詢電話：0856-3220565。
2025年貴州紅星電子材料有限公司招聘簡章（研發(fā)技術員，資料員）
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