2024年銅仁事業(yè)單位備考及考試消息群：121575407

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　　2024年我縣教育類擬面向社會公開引進高層次及急需緊缺人才69名,第一輪相關(guān)引才考試考核工作已完成,目前,仍有17名引才計劃空缺。為切實解決我縣教育系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)人才緊缺問題,根據(jù)《沿河土家族自治縣事業(yè)單位2024年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才公告》規(guī)定,經(jīng)研究,決定開展第二輪空崗補缺工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

　　一、引進計劃及崗位

　　教育類第二輪空崗補缺計劃17人。其中:沿河民族中學7人,沿河土家族自治縣第二高級中學2人,沿河土家族自治縣第三高級中學3人,沿河土家族自治縣中等職業(yè)學校2人,沿河土家族自治縣第四中學2人,沿河土家族自治縣實驗中學1人。具體引進單位及崗位要求等詳見《沿河土家族自治縣事業(yè)單位2024年第二輪(教育類、空崗補缺)公開引進高層次和急需緊缺人才崗位信息表》(以下簡稱《崗位表》,附件1)

　　二、引進范圍及條件

　　(一)引進范圍

　　主要面向國內(nèi)外部分高校應、往屆畢業(yè)生,國內(nèi)外高校應、往屆畢業(yè)生須滿足以下條件之一,且在規(guī)定的學制內(nèi)畢業(yè)并按期取得學歷學位證書和具有相應學科教師資格證:1.國內(nèi)普通高校碩士研究生及以上;2.“雙一流”國內(nèi)高校本科生、教育部直屬師范大學公費師范生和“志遠計劃”定向師范生、省部共建師范大學和省屬師范大學本科生;3.世界大學排名前200名院校的國外高校本科及以上畢業(yè)生(附件2)。

　　注:委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的應屆畢業(yè)生,獨立學院畢業(yè)生,各類成人教育、遠程教育畢業(yè)生不列入本次引進對象范圍。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛祖國,熱愛社會主義,具有良好的政治品德和道德品行,學習成績優(yōu)異,作風樸實,誠實守信,吃苦耐勞。

　　3.專業(yè)素養(yǎng)好,熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況,具有勝任應聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學素質(zhì))和工作能力。

　　4.具有正常履行崗位職責的身體條件。

　　5.學歷、學位、專業(yè)、職稱等符合崗位資格條件,其中應屆畢業(yè)生僅指2024年應屆畢業(yè)生。海外留學回國人員必須具有國家教育部認可的相應學歷學位。

　　(三)資格條件

　　1.年齡要求:本科生年齡原則上不超過35周歲、碩士研究生或具有崗位對應的副高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的年齡原則上不超過40周歲、博士研究生或具有崗位對應的正高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的年齡原則上不超過50周歲。年齡計算時間截止至2024年4月16日。

　　2.需取得相應的畢業(yè)證書、學位證書。

　　3.需取得相關(guān)職稱或教師資格證書。

　　特別提醒:具有國家承認的學歷,并符合擬報考崗位所需其他資格條件(崗位中有學位要求的還需取得同等學位;本公告及附件所稱“同等學位”指考生報考崗位所用學歷對應學位,下同);報考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學歷必須和《崗位表》上要求的專業(yè)與學歷一致(僅是學位證書上專業(yè)與《崗位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符)。報考人員學歷、專業(yè)須與教育部學信網(wǎng)或教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“港、澳特別行政區(qū)學歷學位認證書”上所載的信息一致?？忌Y格條件以符合本公告及《崗位表》需求的對應條件為準(如有多個學歷的,不得交叉使用)。

　　(四)具有以下情形之一的,不得報名:

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　2.正在接受審計的,或曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的。

　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄漏國家秘密等原因受到過黨紀、政務、政紀處分或近五年以來(2019年-2023年)在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

　　5.自2024年4月16日起,尚在試用期或服務期的貴州省內(nèi)事業(yè)單位在職在編工作人員及銅仁市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位辭職(解聘)未滿1年的。

　　6.曾被開除公職或被辭退未滿5年的,計算時間截止至2024年4月16日。

　　7.報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關(guān)須回避情形的崗位。

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　9.在各級公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的。

　　10.2019年以來參加沿河土家族自治縣事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才時,進入簽約及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因報考人員本人原因放棄資格的。

　　11.在讀的在校生、現(xiàn)役軍人和截止2024年4月16日時仍在崗的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

　　12.不符合引進對象、報考條件或崗位所需資格條件的。

　　13.有違反法律、法規(guī)規(guī)定不得報考、聘用的其他情形。

　　三、引進程序

　　本次人才引進按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

　　(一)現(xiàn)場報名及資格審查

　　1.現(xiàn)場報名及資格審查時間:2024年8月5日-8月6日上午9點-12點,下午3點-6點。

　　2.現(xiàn)場報名及資格審查地點:沿河土家族自治縣教育局四樓1號會議室。

　　3.每名報考人員僅能報考1個崗位。

　　4.所需資料如下:

　　(1)報名登記表原件;

　　(2)本人有效居民身份證原件及復印件;

　　(3)畢業(yè)證、學位證原件及復印件;

　　(4)教師資格證原件及復印件;

　　(5)近期同底免冠正裝1寸彩色照片3張;

　　(6)系市外在編正式工作人員報考的,提供按干部人事管理權(quán)限經(jīng)相關(guān)部門(單位)同意報考證明。

　　資格審查實行“誰審查,誰負責”的責任制。資格審查工作人員對照本公告和崗位所需的資格條件對報考人員提交的報考申請進行資格審查,審核確認報考人員是否具有報考資格。因資格審查不嚴導致不符合條件的報考人員審核通過并進入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員成績無效并追究資格審查有關(guān)人員責任。

　　資格審查貫穿于引才工作全過程,如在引才過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合引進崗位條件要求等情況的,隨時取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。在辦理聘用手續(xù)后,若發(fā)現(xiàn)引進人員提供虛假信息或弄虛作假行為的,則給予辭聘或開除處理。

　　(二)考試

　　資格審查合格后,報考人員進入考試環(huán)節(jié),考試時間和地點另行通知。

　　同一崗位擬引進計劃數(shù)與現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)未超過1:10(含10人)直接進行試講;超過1:10的,則采取先面試,再試講的方式進行。試講人員根據(jù)面試成績從高分到低分按照崗位引進計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定(末位面試成績相同的,一并進入試講,面試成績不計入考試總成績)。

　　試講成績即為考試總成績。試講采取無學生試講方式進行,總分100分。考試總成績設(shè)70分為合格分數(shù)線(成績?nèi)⌒?shù)點后一位有效數(shù)字),根據(jù)擬引進崗位計劃數(shù)從高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人員,如同一崗位考生總成績并列,按小數(shù)點第2位有效數(shù)字排序,依序進行,低于合格分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　(三)體檢

　　經(jīng)考試合格,根據(jù)報考人員考試成績由高分到低分的順序,按崗位人才引進計劃數(shù)1:1的比例研究確定為體檢對象。體檢須在縣委人才工作領(lǐng)導小組指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行并出具體檢結(jié)論,其他非指定體檢機構(gòu)出具的體檢、鑒定結(jié)論一律不予認可。體檢項目參照公務員錄用體檢通用標準的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由報考人員自理,體檢時間和地點另行通知。體檢不合格或放棄體檢的崗位,可依次遞補,遞補最多不超過一輪。

　　(四)考察

　　體檢合格人員確定為考察對象,由各引才單位及其主管部門具體負責考察工作?？疾彀凑铡?a href=/shengji/ target=_blank class=infotextkey>公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)和貴州省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按照“凡進必審”的原則,思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品行等情況作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容?？疾靸?nèi)容主要包括擬引進人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠實守信以及是否需要回避等,在職報考人員考察要注重工作實績,應往屆畢業(yè)未就業(yè)的報考人員側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)?？疾旆绞街饕扇〔殚唫€人檔案、實地走訪和面談等方式進行,考察要做到全面、客觀、公正。在考察中發(fā)現(xiàn)有不得報考情形和下列情況之一的,視為不合格,報縣委人才工作領(lǐng)導小組審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格:

　　1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

　　2.有嚴重違法違紀行為被紀檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

　　3.考察時在規(guī)定時間內(nèi)不能提供畢業(yè)證、學位證、教師資格證和個人(學籍)檔案等資料,或報名時提供虛假證明和材料以及個人人事(學籍)檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的。

　　4.報考從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位,存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥褻,組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的。

　　5.不符合引進范圍、對象和條件,以及報考崗位所需其他資格條件的。

　　(五)公示和聘用

　　經(jīng)考察合格的人員列為擬引進對象,統(tǒng)一在沿河土家族自治縣人民政府網(wǎng)站進行公示,公示期間有影響聘用問題反映并經(jīng)查實的,取消聘用資格;一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　公示結(jié)束無影響其聘用問題的,由擬引進單位及其主管部門報送相關(guān)資料,經(jīng)縣人社局審核合格,報市人力資源和社會保障局備案后,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　四、其他

　　涉及其他要求及服務年限等按已發(fā)布的《沿河土家族自治縣事業(yè)單位2024年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才公告》為準。

　　1.報名咨詢電話:

　　0856-8228665(縣教育局)

　　2.監(jiān)督電話:

　　0856-8221674(縣紀委縣監(jiān)委)

　　附件1：沿河土家族自治縣事業(yè)單位2024年第二輪(教育類、空崗補缺)公開引進高層次和急需緊缺人才崗位信息表.xlsx（點擊下載）

　　附件2：引才高校名單.docx（點擊下載）

　　附件3：沿河土家族自治縣事業(yè)單位2024年第二輪(教育類、空崗補缺)公開引進高層次和急需緊缺人才報名登記表.xls（點擊下載）

　　中共沿河土家族自治縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

　　沿河土家族自治縣人力資源和社會保障局

　　2024年7月31日

　　(信息來源：https://www.yanhe.gov.cn/xwzx/tzgg/202407/t20240731_85184203.html)

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　　沿河縣事業(yè)單位2024年第二輪(教育類、空崗補缺)公開引進高層次和急需緊缺人才公告（17人，8月5-6日報名）

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